ομιλος μυτιληναιοσ κοινωνικος απολογισμος
2014
ομιλος μυτιληναιοσ κοινωνικος απολογισμος
2014
22
23
5.1 Πλαίσιο Εταιρικής Υπευθυνότητας Ομίλου ΜΥΤΙΛΗΝΑΙΟΣ
Η Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη (Ε.Κ.Ε.), για τον Όμιλο ΜΥΤΙΛΗΝΑΙΟΣ,
αποτελεί στρατηγική επιλογή η οποία τα τελευταία 10 χρόνια αποκτά όλο
και μεγαλύτερη σηµασία για την ανάπτυξη και διατήρηση της ανταγωνι-
στικότητάς του. Πρωταρχικό στόχο, του Ομίλου, αποτελεί η θέσπιση πολι-
τικών και υλοποίηση ανάλογων πρωτοβουλιών, οι οποίες εγγυώνται την
ύπαρξη ηθικών κριτηρίων λειτουργίας, το σεβασμό στον άνθρωπο και
την προστασία του φυσικού περιβάλλοντος σε όλες τις επιχειρηματικές
του πρωτοβουλίες και σε όλους τους τομείς της δραστηριοποίησής του.
Η διαχείριση της Ε.Κ.Ε. αποτελεί για τον Όμιλο μια πολύπλευρη και σύν-
θετη διαδικασία που χαρακτηρίζεται από τη συνειδητή αυτοδέσμευσή του
προς την επίτευξη της Συνεχούς Υπεύθυνης Ανάπτυξης έχοντας ως εφαλ-
τήριο το όραμα και τις αξίες του.
Όραμα, στόχος και υπόσχεση του Ομίλου ΜΥΤΙΛΗΝΑΙΟΣ είναι να συνεχί-
σει να αποτελεί κινητήριο δύναμη και μοχλό ανάπτυξης και προόδου για
την ελληνική οικονομία και κοινωνία.
Όραμα Ομίλου
Αρχή μας η επιχειρηματική υπεροχή και ανάπτυξη του Ομίλου μας να διέπεται από
το ήθος και τις αξίες που διατηρούν άρρηκτη τη συμμαχία μας με την κοινωνία,
τους ανθρώπους μας και το περιβάλλον. Χρέος μας, η δημιουργία αξίας για τους
πελάτες, τους επιχειρηματικούς εταίρους και τους μετόχους μας. Στόχος μας, να
διατηρούμε ισχυρή τη θέση μας ως ο κυρίαρχος ανεξάρτητος παραγωγός Ενέργει-
ας στην Ελλάδα και ως ένας ισχυρός και ανταγωνιστικός ευρωπαϊκός όμιλος στη
Βαριά Βιομηχανία της Ενέργειας, της Μεταλλουργίας και των Κατασκευών.
Αξίες Ομίλου
Επιχειρηματική Αριστεία
«Επιδιώκουμε τη συνεχή βελτίωση της απόδοσης μας για την επίτευξη
άριστου επιχειρηματικού αποτελέσματος»
• Οικονομική Ευρωστία / Υψηλή Κερδοφορία
• Υψηλή Απόδοση / Άριστο αποτέλεσμα
• Ανταγωνιστικό πλεονέκτημα
• Συνεχής πρόοδος / Καινοτομία
• Υψηλά πρότυπα Ασφάλειας & Ποιότητας
Ανθρώπινο Δυναμικό
«Η επιχειρηματική μας επιτυχία στηρίζεται στους ανθρώπους μας»
• Ομαδικό Πνεύμα
• Ακεραιότητα
• Επικοινωνία
• Επαγγελματική συμπεριφορά
• Ασφάλεια & Υγεία της Εργασίας
Κοινωνία & Περιβάλλον
«Ανάγουμε την εταιρική κοινωνική μας ευθύνη σε καθημερινή βάση»
• Κοινωνικά υπεύθυνη ανάπτυξη
• Αποδοχή από τον κοινωνικό περίγυρο
• Σεβασμός στο περιβάλλον
• Ασφάλεια & Περιβαλλοντική Συνείδηση
1
2
3
• Εφαρμογή των επιχειρηματικών αξιών
• Αναγνώριση και περιορισμός των αρνητικών επιδράσεων της επιχειρηματικής
δραστηριότητας
• Προσδοκίες των Ενδιαφερόμενων Μερών
• Εγχώριες και διεθνείς τάσεις Ε.Κ.Ε.
• Αυξανόμενο ενδιαφέρον των επενδυτών και των μετόχων στην υποστήριξη
υπεύθυνων πρακτικών
• Ανάγκες τοπικών κοινοτήτων σε επίπεδο απασχόλησης και οικονομικής ανάπτυξης
• Τήρηση της νομιμότητας σε όλα τα επίπεδα και τις
δραστηριότητες του Ομίλου
• Συνεχής διαβούλευση και συνεργασία µε τα Ενδια-
φερόμενα Μέρη
• Σεβασμός και μέριμνα προς τους εργαζομένους
• Ανάληψη πρωτοβουλιών που αποσκοπούν στη
μείωση του περιβαλλοντικού αποτυπώματος
• Εφαρμογή βέλτιστων πρακτικών που ενισχύουν την
αρμονία συνύπαρξης με τις τοπικές κοινωνίες
• Διατήρηση της διαφάνειας και ενίσχυση του συστή-
ματος Διακυβέρνησης δημιουργώντας αξία για όλα
τα Ενδιαφερόμενα Μέρη
• Προώθηση της Ε.Κ.Ε. στη σφαίρα επιρροής του
Ομίλου
• Συμμετοχή σε διεθνείς δείκτες και πρότυπα Ε.Κ.Ε.
με στόχο τη συνεχή βελτίωση και την αύξηση της
προστιθέμενης αξίας από τις λειτουργίες του Ομίλου
• Κλιματική Αλλαγή και προστασία
του περιβάλλοντος
• Υγεία & Ασφάλεια στηνεργασία
• Εργασιακές πρακτικές
• Προάσπιση Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων
• Τοπικές Κοινωνίες
• Διαχείριση Αλυσίδας Εφοδιασμού
• Πρακτικές Αγοράς
• Εταιρική Διακυβέρνηση
• Ενίσχυση της Διαφάνειας
• Οικουμενικό Σύμφωνο Global Compact
• Οργανισμός Κατευθυντήριων Οδηγιών κατάρτισης
Κοινωνικών Απολογισμών (GRI)
• ISO 26000 (Διεθνές πρότυπο Ε.Κ.Ε.)
• Κατευθυντήριες οδηγίες του ΟΟΣΑ
• Περιβαλλοντικά πρότυπα ISO 14001 & ISO 14064
• Πρότυπο Υγείας & Ασφάλειας OHSAS 18001
• Κώδικας Εταιρικής Διακυβέρνησης (ΣΕΒ)
• Κώδικας Αρχών Βιώσιμης Ανάπτυξης (ΣΜΕ)
• Συμμετοχή στην έρευνα ESG του Οργανισμού
Bloomberg
• Έναρξη εσωτερικού προγράμματος εκπαίδευσης και επαναπροσδιορισμού του ρόλου των ομάδων Ε.Κ.Ε. των θυγατρικών εταιρειών του Ομίλου
• Υλοποίηση για 5η συνεχόμενη χρονιά του θεσμού της Διαβούλευσης με τα Ενδιαφερόμενα Μέρη
• Έκδοση Κοινωνικού Απολογισμού 2014 σύμφωνα με τις Κατευθυντήριες Οδηγίες GRI (G4)
• Διατήρηση της έκθεσης προόδου του Ομίλου στο επίπεδο Advanced level του Global Compact
• Συμμετοχή στην έρευνα ESG του Οργανισμού Bloomberg
• Συμμετοχή στην πρωτοβουλία Sustainable Greece 2020
• Συμμετοχή του Ομίλου στην πρωτοβουλία του UNGC«Πρόσκληση σε δράση» ενάντια στη Διαφθορά
«Η Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη αποτελεί συνειδητή αυτοδέσμευση του Ομίλου ΜΥΤΙΛΗΝΑΙΟΣ για την επίτευξη της «Συνεχούς Υπεύθυνης Ανάπτυξης» η οποία εκφράζεται
μέσω μιας δομημένης στρατηγικής προσέγγισης που αφορά στην πρόληψη και στην αντιμετώπιση των κινδύνων, αλλά και της αξιοποίησης των ευκαιριών, των οικονομικών,
περιβαλλοντικών και κοινωνικών ζητημάτων, που προκύπτουν ως αποτέλεσμα της συνεργασίας και κατ’ επέκταση των σχέσεων του με τα Ενδιαφερόμενα Μέρη του στην
προσπάθεια για την επίτευξη των επιχειρηματικών του στόχων».
• Θεσμοθετημένη διαδικασία Διαβούλευσης με τα Ενδιαφερόμενα Μέρη
• Επιτροπή Ε.Κ.Ε. Ομίλου
• Γενική Διεύθυνση Νομικών και Ρυθμιστικών θεμάτων Ομίλου
• Διοικήσεις και Ομάδες Ε.Κ.Ε. θυγατρικών εταιρειών
• Διεύθυνση Επικοινωνίας Ομίλου επανδρωμένη με εξειδικευμένα στελέχη στην Ε.Κ.Ε.
• Κώδικες Δεοντολογίας
• Πολιτική λογοδοσίας (Ετήσιος Κοινωνικός Απολογισμός)
• Καλύτερη διαχείριση κινδύνων βιωσιμότητας
• Μείωση περιβαλλοντικού και κοινωνικού αποτυπώματος
• Ανάπτυξη σχέσεων αμοιβαίας συνεργασίας με τα Ενδιαφερόμενα Μέρη
• Αναγνώριση ευκαιριών και πρόσβαση σε νέες ιδέες
• Αποδοτικές σχέσεις με την αλυσίδα εφοδιασμού
• Διατήρηση και ενίσχυση της ανταγωνιστικότητας των θυγατρικών του Ομίλου
• Προσέλκυση επενδυτικού ενδιαφέροντος
Βασικοί λόγοι ανάπτυξης της Ε.Κ.Ε.
Στρατηγικές
Κατευθύνσεις Ε.Κ.Ε.
Στρατηγικές Πρωτοβουλίες Ε.Κ.Ε. 2014
Ορισμός Ε.Κ.Ε.:
Σύστημα διακυβέρνησης Ε.Κ.Ε.
Βασικά προσδοκώμενα οφέλη
Βασικοί άξονες
εφαρμογής Ε.Κ.Ε.
Συμμετοχή σε διεθνείς
πρωτοβουλίες Ε.Κ.Ε
.
(G4-1)
(G4-56)
